統(tǒng)一思想認識 凝聚發(fā)展共識——資產(chǎn)經(jīng)營公司召開年終總結(jié)暨2022年度工作動員部署會議

1月24日，資產(chǎn)經(jīng)營公司在公司會議室召開了2021年年終工作總結(jié)暨2022年度工作動員部署會議。會議由公司總經(jīng)理李紅坦主持，公司全體員工參加了會議。

會上，總經(jīng)理李紅坦代表公司班子對2021年度的工作進行了梳理總結(jié)。2021年，資產(chǎn)經(jīng)營公司以黨史學習教育貫穿整個年度，在學習中不斷汲取黨的歷史經(jīng)驗，從中領悟方法、總結(jié)經(jīng)驗、指導實踐、推動工作。全年資產(chǎn)經(jīng)營公司無重大安全事故發(fā)生，先后完成了公司治理結(jié)構(gòu)的調(diào)整，修訂完善了內(nèi)部管理制度，制定了“十四五”期間的發(fā)展目標和規(guī)劃，配合相關部門做好審計巡視工作，圓滿完成了三期住宅底商的招租工作。在疫情防控工作中，沁園社區(qū)和太華路管理科的黨員干部充分發(fā)揮了黨員先鋒模范的作用，積極投身疫情防控第一線，確保了沁園社區(qū)和太華路家屬院的安全穩(wěn)定。這一年，在全體員工的不懈努力下，公司在物業(yè)服務水平、營商環(huán)境改善、文創(chuàng)產(chǎn)品開發(fā)以及橫向項目的提質(zhì)增效方面都取得了較好的成效，順利完成了學校安排的重要任務和2021的經(jīng)濟任務指標。

隨后，結(jié)合學校放假安排和公司實際情況對2022年寒假期間的工作進行了安排，他強調(diào)值班人員要嚴格值守，認真做好值班期間的安全檢查和考勤管理工作，確保公司業(yè)務正常開展。同時他對2022年公司的工作進行了展望，下一步將繼續(xù)圍繞學校“十四五”發(fā)展規(guī)劃和中心任務，秉承“誠信務實、創(chuàng)新進取”的企業(yè)精神，堅持穩(wěn)中求進，以聚焦企業(yè)發(fā)展為主責主業(yè)，以公司經(jīng)營機制規(guī)范優(yōu)化和企業(yè)經(jīng)營效益提升為重點，圍繞公司經(jīng)營機制調(diào)整、校園文創(chuàng)產(chǎn)品開發(fā)、對外學習交流、橫向項目提量增效、營商環(huán)境優(yōu)化、物業(yè)管理服務規(guī)范、社區(qū)服務治理提升等方面，不斷推進公司業(yè)務向縱深發(fā)展。

為了統(tǒng)一思想認識，堅定不移推進公司高質(zhì)量發(fā)展。他從端正態(tài)度、履職盡責、遵章守紀、群策群力等方面對全體工作人員提出了要求，他指出做為公司的每一位成員，都要有企興我榮的意識，要有政治意識，自覺把公司利益放在首位。工作中要立足崗位，恪盡職守，勤勉盡責，要嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，自覺約束不利于公司發(fā)展的行為。同時，每一位員工還要具有強烈的主人翁意識，要解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、集思廣益、群策群力，充分發(fā)揮集體的智慧，共同謀劃公司今后發(fā)展的新思路、新舉措和新抓手，以科學的發(fā)展觀不斷推進公司經(jīng)營理念的創(chuàng)新，以全新的思維模式構(gòu)建經(jīng)濟效益的增長點，從而實現(xiàn)公司健康穩(wěn)定持續(xù)的發(fā)展和經(jīng)濟效益的最大化。

最后，公司所有人員結(jié)合自己的工作體會及下一步的重點工作逐一談了自己的認識和體會。同時大家也紛紛表態(tài)，在今后的工作中，一定會牢固樹立大局意識、責任意識和規(guī)矩意識，服從公司部署安排，在認真做好本職工作的基礎上，努力提升自己，不斷創(chuàng)新工作方法，為公司的穩(wěn)定發(fā)展貢獻自己的力量。

（核稿：李紅坦 編輯：王舒婷）